广东2027年毕业生招聘服务项目招标公告
（项目编号：CG0300022002326718）
1.招标条件
本招标项目广东2027年毕业生招聘服务项目， 该项目已具备招标条件，现对本项目进行公开招标。
2.项目概况和招标范围
2.1项目概述：广东2027年毕业生招聘服务项目，开展毕业生招聘工作，主要内容包括：招聘宣传、招聘实施、招聘测评、舆情监控、招聘总结及其他内容。
2.2招标范围：1.招聘宣传
（1）编制《广东电网公司2027年校园招聘宣传专项方案》，专项方案至少需包含公司雇主品牌策划、宣传与影响力提升，拜访院校推荐、宣讲院校推荐、宣传发动成效承诺等相关内容。
（2）设计、制作不少于5个风格款式的本年度校园招聘主视觉（KV），设计需具有创新性（需与近3个招聘年度公司主视觉风格有一定差异）。
（3）设计、制作宣讲会相关PPT、动画、视频等，并协助举办校园招聘宣讲会，如遇其他不可抗力因素，可采用其他宣讲形式开展。
（4）设计、制作宣传海报、易拉宝、横幅等宣传物料，将上述物料运输、安装和张贴至不少于60所高校。
（5）在不少于250所高校招生就业网站发布招聘公告，并在不少于60所电气类专业生源供量较大的高校（学院）就业公众号、服务号发布宣传推文。
2.招聘实施
协助广东电网公司开展2027年校园招聘实施工作，包括但不限于提前批、秋招批招聘，春季招聘，夏季招聘（如有）等批次。
（1）开展面试的电子邮件、短信、
（2）在校园招聘各批次开展面试通知期间，派驻不少于1人到广东电网公司专职负责学生考点编排、通知、调整等工作。
（3）在校园招聘全过程中，派驻不少于1人常驻广东电网公司协助开展招聘
（4）安排现场宣讲场地预定落实、现场支持服务，如遇不可控因素，可采用线上宣讲形式进行。
（5）安排AI综合测评，统一组织应聘毕业生参与线上AI综合测评，选用业内认可度高、技术成熟稳定、测评结果精准可靠的专业AI综合测评系统开展考评工作，组织做好综合测评题库配置、线上测评环境搭建、测评实施等工作，同步形成评价维度全面、研判参考价值高的测评报告及专业分析解读。
（6）安排面试场地设施预订落实、现场支持服务，如遇其他不可抗力因素，可采用线上面试的形式进行，并做好网络面试场地设施预定落实、面试现场专线网络架设，协助提供专业面试服务、面试设备支持以及现场协调支持等。
（7）在每批次拟录用完成后，安排不少于1名持有执业医师资格的专业医护人员，对拟录用毕业生提交的《体检报告》开展全项指标核查分析，梳理出具体检不合格人员清单，并详细列明各项不合格的具体原因。
3.招聘测评
根据广东电网公司综合面试评价模型设计综合面试评价维度、评分标准、综合面试试题（如需），并安排面试专家培训。
4.舆情监控
编制《广东电网公司2027年校园招聘舆情监测和应急处理专项方案》，全程协助广东电网公司做好舆情监测，并承诺按天提供舆情监测情况汇报；在发生舆情时，安排专人（需有大型企业党建、新闻、宣传从业背景人员）开展舆情风险评估，撰写处置报告，并协助广东电网公司开展应急处理。
5.招聘总结
全面复盘广东电网公司2027年校园招聘实施情况，形成校园招聘年度工作总结，包括工作总结回顾，工作亮点及成效、存在问题、下一步建议、广东电网公司招聘目标院校毕业生就业去向以及对比分析情况等。
2.3招标项目所在地区：全国范围内（以具体招聘地点为准）。
2.4资格审查方式：资格后审。
2.5招标分类：专项。
2.6标的清单及分包情况：
| 1 | 广东2027年毕业生招聘服务项目 | 1 | 广东2027年毕业生招聘服务项目 | 250 | 250 | 1 | 自中标通知书发出之日起至2027年8月31日（具体以合同约定服务内容履行完毕终止） | 否 | 1 |
备注：（1）除不受限制的特殊包外，一个投标人在一个标的中最多只能中不超过最大中标包数的标包。
2.7结算方式：总价包干。中标单位的投标总报价即为合同总价。
（1）本次中标总金额的10%将与校园招聘简历发动量挂钩考核并支付兑现，考核支付规则如下：①提前批电气类专业有效简历量大于4500份，则按100%支付兑现；②提前批电气类专业有效简历量不足4500份，则按中标总金额*10%*实际发动的提前批电气类专业有效简历量/4500支付兑现。
（2）本次中标总金额的3%将与校园招聘三方协议签约质量挂钩，考核支付规则如下：发生签约错误（漏签毕业生或错签单位等）的每位毕业生扣除本次中标总金额的0.4%，最高扣除本次中标总金额的3%。
（3）本次中标总金额的2%将与校园招聘《体检报告》初核质量挂钩，考核支付规则如下：在对毕业生提交的《体检报告》核对过程中发生错核、漏核等（医院出具的体检结果造假除外），导致与毕业生入职体检时的体检结果严重不符的，每发现1名毕业生扣除本次中标总金额的0.4%，最高扣除本次中标总金额的2%。
2.8报价方式：本项目采用固定金额（总价）报价，投标报价不得超过最高限价且不低于其成本，否则视为无效报价。
2.9其他：在招聘项目实施的过程中，如因甲方原因对招聘计划进行调整，由双方协商达成一致后调整执行计划。
3.投标人资格要求
3.1通用资格要求
| 通用资格要求 | |
| 序号 | 内容 |
| 1 | 投标人必须按照要求，在（)中列入严重违法失信企业名单。 |
| 7 | 投标人没有被“信用中国”网站（)或“中国执行信息公开网” 列入失信被执行人名单。 |
| 8 | 不接受联合体投标。 |
3.2专用资格要求
| 专用资格要求 | ||
| 序号 | 内容 | 关联品类/标的/标包 |
| 1 | 业绩要求：近3年（投标截止时间前36个月，以合同时间为准）具有招聘服务的业绩，须提供合同（首页、服务内容页、盖章签字页扫描件）以及不少于1张发票的证明材料。 | 广东2027年毕业生招聘服务项目 |
4.招标文件获取
4.1招标文件获取方式
本招标项目采用电子招标投标方式，根据《电子招标投标办法》规定，投标人应当在招标公告载明的 注册登记，如实递交有关信息，并经 运营机构验证。
10.2投标人/供应商或者其他利害关系人认为本次招标活动不符合法律、法规、规章规定的，可通过（)，按以下步骤进入“三公”信箱提交投诉资料：首页→“三公”信箱。
投诉主体、时间、形式内容等不符合规定的，将不予受理：
（1）投诉人应当是供应链业务活动当事人或其他利害关系人。
（2）投诉应当在投诉人知道或者应当知道之日起10日内提出。
（3）就资格预审文件、采购文件、开标及评审结果投诉的，应当先在规定时限内，通过公示公告注明的异议渠道向招标人/采购人提出异议。
（4）投诉应当有明确的请求和必要的证明材料，包括投诉人和被投诉人名称、有效
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来源：中国电力招标采购网
备注：欲购买招标文件的潜在投标人,注册网站并缴纳因特网技术及商务信息服务费后，查看项目业主，招标公告并下载资格预审范围，资质要求，
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编辑：csg.cn
